Верховный суд разрешил без медосвидетельствования увольнять работников, появившихся на работе в нетрезвом состоянии

29 августа 2023 1114
Хроника
Верховный суд разрешил без медосвидетельствования увольнять работников, появившихся на работе в нетрезвом состоянии
Верховный суд разрешил без медосвидетельствования увольнять работников, появившихся на работе в нетрезвом состоянии
Причиной такого решения стала ситуация со слесарем на петербургском заводе "Красный октябрь".

Коллеги составили акт о том, что мужчина пришел на работу пьяным, и отправили его на медосвидетельствование, однако процедуру не оплатили. Слесаря уволили, но он оспорил это решение.

В итоге Верховный суд принял решение, что в таких случаях освидетельствование не нужно, ведь есть и другие доказательства.

Мария Соколовская
Темы: Пьяные Верховный суд Суды Увольнение
Регион: Санкт-Петербург
Распечатать
Все статьи